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Las instrucciones de Apple para que su personal vuelva a las oficinas han sido recibidas con una fuerte oposición.
Una petición recién lanzada pide a la empresa que permita al personal elaborar “acuerdos de trabajo flexibles” y que no se les obligue a volver a la oficina.
Se produce después de que Tim Cook, el director ejecutivo de Apple, escribiera un memorándum al personal de la empresa en el que les indicaba que debían volver a la oficina a partir de septiembre. El personal debe acudir tres días a la semana, dijo – con los empleados obligados a trabajar desde la oficina los martes, jueves y un día de la elección de su equipo.
El Sr. Cook dijo que el nuevo sistema “mejoraría” la flexibilidad de la empresa, además de preservar la “colaboración en persona”.
Apple ya intentó que sus trabajadores volvieran a la oficina una vez, en 2021. Pero nuevas oleadas de la pandemia hicieron que abandonara en gran medida la instrucción y que el personal siguiera trabajando desde casa.
Ahora se ha lanzado una petición que exige que al menos una parte del personal siga pudiendo trabajar de forma flexible. La ha hecho circular entre los empleados un grupo llamado “Apple Together”.
La petición enumera dos exigencias: que el personal pueda “trabajar directamente con [their] gerente inmediato para averiguar qué tipo de arreglos de trabajo flexible son los mejores” y que esos arreglos “no deben requerir aprobaciones de alto nivel, procedimientos complejos o proporcionar información privada”.
La empresa dijo que recogerá firmas esta semana, que se verificarán en parte pidiendo a los empleados que firmen utilizando sus direcciones de correo electrónico de Apple. Esa petición se enviará luego a los ejecutivos, aunque los responsables de la petición subrayan que los datos se mantendrán anónimos.
La postura de Apple sobre el trabajo desde casa se distingue de la de muchas otras grandes empresas tecnológicas. Twitter anunció muy pronto que permitiría a sus empleados trabajar desde casa para siempre si lo deseaban, al tiempo que les animaba a acudir a la oficina, una postura que ha sido ampliamente igualada por otras empresas rivales, como Meta.
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