TikTok lanza un plan para combatir el desempleo juvenil

TikTok ha puesto en marcha un programa para ayudar a los jóvenes a encontrar trabajo en las industrias creativas y digitales como parte de un plan para abordar el desempleo juvenil y la brecha de habilidades digitales.

La plataforma de medios sociales está trabajando con la organización benéfica de negocios sociales Catch22 en el programa de varios millones de libras, que tiene como objetivo involucrar a 2.500 personas a finales de 2024.

El nuevo programa está dirigido a jóvenes de entre 16 y 24 años que actualmente no están en la educación, el empleo o la formación y les dará acceso a hasta cuatro semanas de un curso de empleabilidad, así como a un entrenador de carrera, experiencia laboral virtual, tutoría, apoyo a la salud mental y acceso a una beca.

TikTok dijo que una parte clave del programa sería también animar a las personas marginadas y vulnerables a aprender habilidades digitales creativas y utilizarlas para apoyar a sus empresas locales e industrias creativas y llevar las habilidades digitales a los centros locales.

Rich Waterworth, director general de TikTok UK, dijo que, dado el objetivo general de la plataforma de intercambio de vídeos de fomentar la creatividad, el nuevo plan era un paso obvio.

“En TikTok nuestra misión es inspirar la creatividad y aportar alegría. La creatividad no se da por sí sola. Hay que fomentarla, alimentarla y darle espacio”, dijo.

“Pero miles de jóvenes no tienen la oportunidad o las habilidades para ser creativos y hay desigualdad en el acceso a los recursos creativos y culturales.

“Queremos cambiar esto. Estamos encantados de asociarnos con Catch22 para cerrar la brecha entre los jóvenes y las industrias creativas, para permitir realmente la creatividad para todos.”

Kat Dixon, directora de asociaciones de Catch22, dijo: “TikTok es una marca brillante y visionaria que los jóvenes entienden. Cuando los jóvenes participan en las plataformas digitales, hacen uso de sus músculos creativos y de sus habilidades digitales.

“Este programa llega a ellos y los capacita para traducir esas habilidades en emocionantes opciones profesionales. Como organización benéfica en la era digital, debemos aprender constantemente a hablar el idioma de los jóvenes.

“Esta asociación entre Catch22 y TikTok desencadena un nuevo tipo de conversación profesional, ayuda a los empleadores a encontrar nuevos talentos y capacita a los jóvenes para construir su futuro.”