By 
La parálisis política es una amenaza para el NHS, dicen los líderes mientras los jefes advierten al gobierno sobre el desmoronamiento de los hospitales y las inevitables huelgas de médicos.
Mientras el gobierno del Reino Unido se enfrenta a la agitación política, los jefes de la sanidad temen que ésta repercuta en las principales decisiones sobre la remuneración del personal del NHS y la financiación de los edificios hospitalarios.
El director ejecutivo interino de NHS Providers, Saffron Cordery, ha advertido que la actual “parálisis e inestabilidad política” en el Reino Unido es “profundamente inútil” antes de las decisiones que deben tomarse sobre la remuneración del personal del NHS y la inversión de capital.
Los jefes del NHS también han dicho que el gobierno se enfrentará a las huelgas de médicos en formación “sin duda”, ya que los ministros están preparados para tomar una decisión sobre los aumentos salariales del personal.
Los jefes de las fundaciones han contraatacado al gobierno por la falta de financiación de capital para sus deteriorados edificios hospitalarios, advirtiendo que sus instalaciones podrían no estar en pie en 2030, y podrían verse obligados a dejar de prestar atención.
Mientras el NHS espera la confirmación de un nuevo gabinete, los líderes sanitarios han advertido que cualquier secretario de salud y atención entrante se enfrenta a enormes desafíos.
La Sra. Cordery dijo: “La parálisis política y la inestabilidad son profundamente inútiles para el NHS cuando tenemos toda una serie de decisiones críticas que deben tomarse, no sólo en las inversiones de capital, sino también en el pago del NHS, cómo gestionamos el despliegue de los refuerzos Covid, cómo se gestionará Covid a medida que aumenta el número de personas, con la amenaza adicional de la gripe y lo que promete ser un verano, otoño e invierno realmente ocupado y difícil.
“El programa de nuevos hospitales ya avanzaba a un ritmo glacial y cualquier parálisis política que ralentice aún más este progreso no hará más que perjudicar profundamente a los fideicomisos y a sus comunidades locales que están esperando decisiones.
“En un día en el que vemos un enorme caos político, con un gobierno que es incapaz de gobernar de forma efectiva y de tomar decisiones, eso realmente amplifica el impacto de lo que está ocurriendo para el programa de nuevos hospitales, que son retrasos y desafíos significativos.”
Una de las decisiones clave que se espera en las próximas semanas es la oferta del gobierno de una subida salarial al personal del NHS.
En medio de las crecientes especulaciones sobre la posibilidad de que los trabajadores del NHS se declaren en huelga a causa de los salarios, Cordery dijo que cualquier aumento salarial superior al 3% podría crear un “escenario significativamente difícil” para encontrar el dinero en los presupuestos existentes.
La última vez que el gobierno se enfrentó a una acción industrial fue en 2015, cuando los médicos en formación se pusieron en huelga por cambios importantes en sus contratos.
Hablando sobre el riesgo, un jefe del NHS dijo que sus actuales médicos en formación eran ahora más “militantes” y más propensos a la huelga.
Y añadió: “Están cansados y hartos de la forma en que han sido tratados, francamente”.
Otro jefe del NHS dijo que el representante de su grupo de médicos en formación informó de que habrá una votación para la acción industrial “sin duda” y que esta vez se apuntarán más médicos.
Una crisis tácita
Los desafíos en torno a los premios salariales del personal para el gobierno entrante también llegan cuando los líderes del NHS dicen que la promesa del manifiesto conservador de construir 40 nuevos hospitales no se está materializando.
En octubre de 2020, el Primer Ministro anunció que se pondrían a disposición de los consorcios 3.700 millones de libras para avanzar en la construcción de los 40 hospitales.
Ya se ha expuesto que la promesa clave del manifiesto de Boris Johnson de construir 40 nuevos hospitales incluía en realidad más obras menores, como la ampliación de los servicios de urgencias.
El Gobierno se enfrenta a una revisión por parte de la Oficina Nacional de Auditoría (NAO) que podría considerar el aumento de los costes debido a la espiral de la inflación y si los hospitales serán realmente nuevos.
Una encuesta realizada por NHS Providers a los 35 consorcios que participan en el programa de nuevos hospitales reveló que la mitad no confiaba en que la financiación que se les había asignado fuera suficiente para llevar a cabo su proyecto.
De los 26 consorcios que respondieron, el 39% dijo que su fecha de finalización estaba retrasada, y casi dos tercios de ellos, el 62%, dijeron que los retrasos afectaban a la capacidad de su consorcio para ofrecer una atención al paciente segura y eficaz.
Los responsables de las fundaciones afirmaron que los retrasos están afectando a las cirugías planificadas, que suponen un “riesgo real para la seguridad de los pacientes” y que son “una de las mayores crisis tácitas que se ciernen sobre el NHS”.
El jefe de un consorcio del NHS advirtió que su hospital seguía esperando la financiación tras las promesas de 2019 y que ahora corría el riesgo de que se rompieran las calderas y se desconectaran los sistemas de ventilación, lo que provocaría la interrupción de las operaciones.
Otro jefe cuya confianza recientemente tuvo que trasladar a los pacientes de sus cuidados críticosunidad debido a los riesgos de que el techo se caiga dijo: “Si no tenemos un nuevo hospital para 2030, tendremos que cerrar las puertas, seremos inseguros, no podremos gestionar la atención”.
Comments