Skill Up Step Up: organización benéfica que prepara a los jóvenes para el trabajo impulsada por nuestra campaña

Una organización benéfica que transforma la vida de los jóvenes desempleados brindándoles una ventaja en el lugar de trabajo podrá ayudar a más jóvenes gracias a nuestra campaña Skill Up Step Up.

First Rung fue nombrado hoy como el último beneficiario durante dos años de nuestra campaña de £ 1 millón en asociación con Barclays LifeSkills.

La organización benéfica, que apoya a los jóvenes desfavorecidos en el desarrollo de sus habilidades y la búsqueda de empleo, ha visto un aumento en la demanda de personas mayores de 18 años que se han perdido dos años de oportunidades debido a la pandemia.

First Rung ahora puede brindarles a estos jóvenes apoyo previo al aprendizaje que anteriormente solo estaba disponible para personas de 16 a 18 años.

Luego pueden pasar a obtener aprendizajes que les cambiarán la vida y que los llevarán a un empleo permanente.

First Rung es la tercera organización benéfica que se beneficia de nuestra iniciativa Skill Up Step Up, que ayudará a mejorar las habilidades de los jóvenes londinenses desempleados y desfavorecidos para que puedan estar “listos para trabajar” y acceder a trabajos o aprendizajes sostenibles.

Las otras organizaciones benéficas que reciben apoyo hasta el momento son Springboard, que apoya a los jóvenes para que trabajen en la industria hotelera, y City Gateway, que preparará a los jóvenes para trabajar con un programa de empleabilidad de 12 semanas.

Steve Woolcock, director ejecutivo de First Rung, dijo que ahora hay una demanda aún mayor de jóvenes que necesitan ayuda debido a la pandemia.

Él dijo: “Muchos jóvenes están pensando que su futuro se les escapa, y han estado viendo a otras personas que salen de la escuela o la universidad aprovechando oportunidades que deberían haber sido suyas, pero no lo fueron porque fueron atrapados por la pandemia”.

First Rung brinda capacitación vocacional para jóvenes que pueden haber tenido problemas en la escuela y están desempleados y carecen de confianza. Les ayuda y los apoya a través de aprendizajes que a menudo conducen a un empleo a tiempo completo. Pero también les ayuda con habilidades de la vida real, como escribir un CV, cómo comportarse en una entrevista y cómo presentarse en línea.

Lo que hace que First Rung se destaque es el nivel de apoyo integral que brinda el personal a los jóvenes y cuán dedicados están a ayudar a eliminar las barreras en el camino de su progreso. Si necesitan comida, los estudiantes reciben desayuno y almuerzo gratis en los centros de formación de Enfield y Brent, se pagan los gastos de viaje, se les ayuda con los problemas de vivienda y se ofrece asesoramiento.

Es este ambiente familiar y afectuoso lo que muchos exalumnos dicen que les ayudó a cambiar sus vidas.

El personal nunca se da por vencido con una persona joven. Woolcock dijo que un joven se destaca para él porque estaba tan ansioso que al principio ni siquiera podía entrar al salón de clases. Pero fue tan bien apoyado por el personal que se sentó con él y construyó su confianza que obtuvo una calificación y ahora se está preparando para entrevistas de trabajo. Woolcock dijo: “Si hubieras puesto a ese joven directamente en una entrevista, no habría podido hablar, por lo que no habría podido conseguir el trabajo. Hacer que las personas crean en sí mismas y alentarlas es increíblemente poderoso. A menudo no han sido alentados: eran los niños que se sentaban en la parte de atrás y no aprendían”.

Hannah Pullman le da crédito al equipo de First Rung por nunca darse por vencido con ella y ayudarla a cambiar su vida.

La joven de 18 años de Wembley se unió a First Rung a la edad de 15 años después de que le pidieran que abandonara la escuela y se sorprendió por la cantidad de apoyo que recibió. Ella dijo: “Cuando comencé en First Rung todavía estaba actuando mal, pero en lugar de enojarse conmigo, el personal fue muy paciente conmigo. Transformó mi vida.

“Siempre estaban al pendiente de mí. Son muy consistentes y muy persistentes. Me empujaron y aunque me cansé de ellos sabía que lo hicieron por una razón. A veces pensaba ‘¿por qué están siendo tan irritantes?’ pero siguieron apoyándome y controlándome hasta que lo conseguí.

“En la escuela la gente perdía la paciencia y decía que yo era una causa perdida. Me preguntaba por qué estas personas en First Rung no se daban por vencidas conmigo. Me mostraron que no hay límite para lo que puedo hacer con mi vida”.

Describiéndose a sí misma como “boca” mientras estaba en la escuela con un comportamiento que no estaba “a la altura”, dijo que en First Rung los otros estudiantes no fomentaban este comportamiento. Ella dijo: “En la escuela, los niños bocazas son incitados por otros niños bocazas. Pero aquí todo el mundo está relajado, y cuando la gente se porta mal, nadie se entretiene, es como ‘vamos, ya eres mayor’”.

Hannah pudo obtener su calificación de habilidades funcionales en First Rung, lo que la llevó a la universidad para estudiar arte y diseño, donde está prosperando.

Ha exhibido su obra de arte en público y quiere iniciar un negocio de tatuajes de henna y, finalmente, dedicarse a la arquitectura.

Para Virginia Aduiar, fue el apoyo del personal para ayudarla a ser más independiente lo que dijo que cambió su vida. La joven de 19 años de Queens Park estaba en una escuela para niños con necesidades especiales, pero sintió que se le había quedado pequeña antes de unirse a First Rung. Con la organización benéfica, completó un aprendizaje de dos años en el cuidado de niños y ahora trabaja para una agencia de cuidado de niños, algo que no pensó que sería posible para ella. Dijo que First Rung le permitió comenzar a hacer más cosas por sí misma, lo cual fue más difícil en la escuela donde sentía que no podía ser tan independiente.

Ella dijo: “Tengo mucha más confianza ahora que cuando llegué por primera vez. Cuando me uní por primera vez sentí que no podía hacer nada. Quería intentar ser independiente y trabajar solo, y solo si me atascaba quería poder pedir ayuda.

“Me dejaron hacer esto y me volví tan segura e independiente. Estoy orgulloso de donde estoy ahora y también sorprendido. Sin First Rung no estaría haciendo nada, estaría en casa aburrido”.

Virginia ahora quiere seguir trabajando en el cuidado de niños y eventualmente capacitarse para ser maestra.

Leia Ward, de 19 años, de Rickmansworth llama a First Rung su segunda familia. Luchó con su salud mental en la escuela durante sus A-Levels y se dio cuenta de que el “estudio sentado” no era para ella. En cambio, optó por un aprendizaje en el cuidado de niños con First Rung y comenzó a prosperar. Ella dijo: “He cambiado tanto. Cuando llegué aquí era muy tímido e introvertido y muy bajo en mí mismo. Pero es un lugar encantador y conocí a mi mejor amigo aquí. Mi estado de ánimo ha mejorado tanto. Es un lugar muy acogedor y me despierto con ganas de ir a la universidad”.

Alex Campbell, de 19 años, también decidió que los A-Levels no eran para ella. Se sentía como si estuviera en una cinta transportadora que terminaría con ella en la universidad, que no era lo que ella quería. Ahora está haciendo un aprendizaje en el cuidado de niños y trabaja cuatro días a la semana con niños, lo que dice que la deja “flotando en el aire”. Ella dijo: “En la escuela no estaba haciendo nada que me apasionara y la carga de trabajo era demasiado para mi salud mental. Todos teníamos que aplicar a la universidad en nuestro primer año de sexto curso y me aterrorizaba.

“Puedo trabajar más a mi propio ritmo ahora y si necesito tomarme un día de salud mental, entonces puedo hacerlo. El trabajo es mi lugar feliz, amo mi trabajo.

“Era muy callado, reservado y carecía de confianza cuando me uní a First Rung y había noches en las que tenía tanta ansiedad que no me dormía hasta las 6 am. Pero ahora tengo muchas ganas de entrar”.

El Sr. Woolcock agregó: “First Rung brinda a los jóvenes la primera oportunidad de comenzar a trabajar. Pero no todo se trata de entrenar. Se trata de generar confianza y desarrollar a ese joven, sacarlo de sí mismo y vendérselo a un empleador”.

Instó a las empresas a involucrarse para ofrecer oportunidades de formación a los jóvenes, sin las cuales los jóvenes no pueden salir adelante.

Él dijo: “Necesitamos más oportunidades, más colocaciones de experiencia laboral y aprendizajes. El dinero es genial, pero estos jóvenes solo quieren un trabajo”.